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GOPC - Checklist Orientação Profissional

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O GOPC (Guia de Orientação Profissional e de Carreira) é um material que visa subsidiar, em um processo de orientação profissional e de carreira, a obtenção de informações concernentes à área educacional, pessoal e profissional do indivíduo (orientando), bem como suas preferências por atividades e preferências profissionais. Para isso, o material é dividido em dois eixos: GOPC – Orientação Profissional e GOPC – Orientação de Carreira. Ambos possuem um Checklist específico para cada processo (OC/OP) e, também, os questionários de preferência profissional e preferência de atividades (comuns a ambos).
 

Objetivo

O GOPC tem como objetivo realizar o levantamento de informações pessoais, acadêmicas e profissionais, a fim de proporcionar reflexões que subsidiem o processo de orientação profissional e de carreira.
 

Público-alvo

Jovens a partir do ensino médio, adultos já inseridos no mercado de trabalho, mas que buscam repensar sobre sua carreira. Pode ser ministrado em aposentados que buscam novos caminhos profissionais. 
 

Áreas Profissionais

O GOPC se insere em contextos que envolvam processo de orientação profissional e de carreira, seja ele clínico. Pode ser utilizado por psicólogos, pedagogos, psicopedagogos, coaches e qualquer outro profissional que trabalhe com o processo de Orientação Profissional e de Carreira.
 

Aplicação e Resultados

A aplicação do GOPC é individual e poderá levar até 5 sessões, com aproximadamente 50 minutos cada.

Com relação aos resultados, o profissional deverá realizar uma integração de todos os dados levantados, de modo que possibilite ampla compreensão acerca da história e inclinações profissionais do orientando. Acrescenta-se, ainda, que o GOPC pode ser utilizado em conjunto de outros materiais, como o QUATI (caso o profissional seja psicólogo).

José Jorge de Morais Zacharias

Psicólogo, mestre em psicologia escolar e doutor em psicologia social pela USP, analista didata pela Associação Junguiana do Brasil – AJB e IAAP, autor do teste QUATI, do exercício DTO II e da Técnica Tear de palavras, além de obras sobre tipologia junguiana, orientação de carreira e psicologia da religião. É docente universitário.
 

Sergio Antonio do Prado Júnior

Psicólogo e Administrador, pós-graudado e especialista em Gestão de Pessoas (UNIMARCO) e Psicologia Analítica (USCS). Analista em formação pela Associação Junguiana do Brasil – AJB, coautor do exercício DTO II e da Técica Tear de palavras. Atua como psicoterapeuta e orientador profissional.

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